本文取自于《挫折是上帝掉下来的礼物》
诺贝尔奖可谓是最著名的科学奖项了,通常代表了科学的最高成就,如果要问起获得诺贝尔奖最多的民族,那么评委会会毫不犹豫地告诉你——犹太人。犹太人可谓是一个“从地狱里走出来”的民族,他们经受的苦难,称得上是“炼狱”。
犹太人也曾有过安定的日子,他们在耶路撒冷定居后,逐渐繁荣起来,特别是在所罗门的带领下,创造了辉煌的文明。然而当时世界上强国林立,且都对耶路撒冷这块富饶之地垂涎已久,战乱给犹太人带来了灾难。耶路撒冷附近地势平缓,没有山脉之类的天然屏障,所以仅凭脆弱的城墙,是无法抵御强敌的。于是犹太人失败了,被奴役,被流放,他们甚至在巴比伦坐过牢,史称“巴比伦之囚”。经历了无数次腥风血雨后,犹太人彻底地失去了国土,流落他乡。一个无家可归的民族,有可能随时被历史遗忘。曾经的伊特鲁利亚人、赫梯人、西哥特人等,都是在颠沛流离的岁月中,逐渐消失了。但犹太人却没有灭绝。他们虽然身在异乡,却团结如一,继续创造着一个又一个奇迹。第二次世界大战期间,犹太人面临了空前的灭顶之灾,在种族主义的迫害下,大批犹太人被杀害,但是他们依然挺了过来。战后,犹太民族的“复国主义”兴起,他们终于重返耶路撒冷,建立了自己的国家。如今,这个民族的强大有目共睹,他们不仅告别了“乞丐岁月”,而且为人类的发展作出了巨大贡献。
很多学者都在研究犹太人成功的秘诀,一部分人将其归为犹太人拥有的共同信仰——犹太教。我认为这个归纳并不全面,应该说,犹太人的成功得益于他们的经历和信念。
有一个故事,说一个犹太小女孩和父亲玩游戏,小女孩从一米高的地方跳下来,由父亲接住,玩得不亦乐乎。反复几次以后,父亲故意松手,让小女孩摔在了地上。这在我们看来,是非常不可思议的,一个父亲为什么要这样对待自己的女儿?于是小女孩觉得非常委屈,坐在地上哭闹,不肯站起来。可父亲既没有上前将她扶起,也没有说半句抚慰的话,而是站在一旁说:“我知道你现在非常讨厌我,甚至恨我为什么不将你接住。我是要让你记住,任何事情都不会总是一帆风顺的,有时甚至还伴随着不幸与挫折。只是经历了不幸与挫折之后,当你再遇到类似问题时,这种不幸与挫折也许会成为你的动力。”
由此可见,挫折造就坚韧,坚韧成就不凡。如果我们就此得出“挫折造就成功”的结论,那么肯定有人会反驳:“我也见过很多一帆风顺的人,他们现在活得很好啊,从来没有遇到过什么大的挫折,难道这种成功没有意义吗?”
L在大学里不仅品学兼优,而且相貌出众,不仅是学生组织的负责人,而且是众多男生追求的对象。毕业后,她很自然地到了一家大型企业做主管,然而好景不长,不到三个月,她就辞职了,在家里待了很长一段时间,才出来四处求职。有一次,我无意间遇到她公司的同事,于是闲谈了几句,才发现她无限风光的背后,有着很多不为人知的故事。
L初到公司,一下就成了同事注目的焦点,她认为这是很自然的事,因为一个名牌大学毕业的女生,才貌双全,赢得上司的器重和男同事的青睐都很正常。然而问题逐渐浮出水面,L发现她和单位的女同事都无法和平相处,在她看来,这些女同事是因为自己的到来而变得暗淡无光,所以总是找她的麻烦。L有着不服输的性格,就连小事情也会锱铢必较,所以她几乎和所有的女同事都吵过架。但不久,L发现就连男同事都对她敬而远之,为此,她百思不得其解。最后,她找到总经理,将自己的苦水倒了出来,希望得到上司的理解和支持,然而结果却让她再受打击。
总经理对她说:“我知道你很能干,但似乎做主管还不太成熟,所以你愿不愿意先从职员做起,再锻炼一下……”这个建议对L来说简直是晴天霹雳,她无法接收这样的事实,于是立即辞职。从L接受的教育来看,她是一个典型的“优等生”,不可避免地拥有“优等生心理”。也就是她不管走到哪里,都充满自信:因为我成绩好,而且模样出众,我理所当然地应该被人们重视,被人们羡慕。这种心理的另一个表现,即是她养成了轻视别人的习惯,她将自己的优势上升到了一个高度,认为周围的人在各方面都不如她。单位的女同事,其实并没有产生嫉妒的心理,问题出在L自己身上。她身为主管,原本应该深入地了解下属,但她没有养成换位思考的习惯,从来不会站在下属的立场上想问题,她认为是正确的就一定正确,容不得别人反驳。而且,L打心眼里瞧不起女同事,认为她们既没有自己能干,也没有自己漂亮,因此在言谈举止间,总是不自觉地流露出轻蔑的态度。
如果你不尊重对方,又怎么可能赢得别人的尊重?可L却误认为是女同事嫉妒自己,和自己做对。那男同事?什么也会对她敬而远之呢?在大学里她不是众人的追求对象吗?照理说应该大受欢迎才对啊!其实道理是一样的,L对自己的定位很高,看待异性的眼光自然也很挑剔。那么,这些平凡的男同事,她能看得上吗?所以,她的高傲只能换来冷眼相对。一个无法处理好人际关系的人,当然不适合做主管。
我们分析L的性格特征,不难发现,她的孤傲和偏见来源于自己的优秀,一种没有经历过失败的优秀。正因为没有遭受过大的失败,她才会认为自己无人能及,过分高估了自己的能力,那么自然不会产生虚心的态度,无法站在别人的立场思考,无法积累更多的资源,因而也就离成功越来越远。当然,L经历了职场的第一次失败,应该说这其实是一次不错的机会,她完全可以静下心来思考各种原因。如果她能觉察到自己的不足,并在生活和工作中不断改进,那么凭借她的资质,成功会离她越来越近。
当我们向真正的成功者请教问题的时候,他们一定不会盛气凌人、趾高气扬,而是会非常谦和地告知你答案。如果我们赞扬他们取得的成就,他们也会微微一笑,绝不自夸。谦逊和善解人意是大多数成功者的基本素养,因为他们在艰难岁月中懂得了无数道理,明白了挫折的意义,所以才能做到宠辱不惊。没有经历过失败的成功,就像一座地基并不严实的高楼,试想一下,你能躺在摇摇欲坠的建筑里高枕无忧吗?
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